日前，来自荆州恒隆汽车零部件制造有限公司386名职工，在荆州开发区人社中心统一组织下，参加了荆州市职业技能鉴定考核理论考试。这也是荆州开发区及荆州恒隆的首批“新型学徒”员工。

386名员工分别来自钳工、车工、焊工、汽车维修4个工种，是荆州开发区首个新型学徒制培训班学员。经过企业申请、备案后，荆州开发区开展了此次职业技能鉴定考核理论工作。按照安排，本月内，该批员工还将接受实操考核，全部通过后，可获得中级技术工人认定。

据了解，去年3月，荆州开发区组织开展新型学徒制培训，以培养中、高级技术工人为主，培养期限为1至2年，学徒培训期满，经鉴定考核合格的，可按规定取得相应职业资格证书或培训合格证书。荆州恒隆成为首家的试点企业，公司与湖北省民间工艺技师学院合作，打造“招工即招生、入企即入校、企校双师联合”培养模式，实现理论知识和实操技能间的“无缝对接”。